去年以來，龍勝各族自治縣人力資源和社會保障局積極幫扶就業(yè)困難人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)。據(jù)統(tǒng)計，2014年全縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)2820人，城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)463人，就業(yè)困難人員再就業(yè)1028人，農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)新增4590人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.6﹪以內(nèi)。

    為有效推動就業(yè)困難群體就業(yè)，2014年，該縣人社局針對本縣“4050”人員、殘疾人員、享受最低生活保障人員、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員、農(nóng)村零轉(zhuǎn)移就業(yè)貧困家庭成員、被征地農(nóng)民、失業(yè)1年以上人員等就業(yè)困難人員展開了摸底調(diào)查，積極引導、幫助他們實現(xiàn)再就業(yè)。

    一是積極開展就業(yè)援助活動。將就業(yè)援助活動制度化，突出公益性崗位開發(fā)，重點向就業(yè)困難特殊群體傾斜，實現(xiàn)了零就業(yè)家庭動態(tài)銷零。通過定期、集中開展“就業(yè)援助月”、“春風行動”等活動，促進困難群體再就業(yè)。去年共組織開展專場招聘會12場，參會企業(yè)共計512家，提供8715個就業(yè)崗位，簽訂勞動用工意向協(xié)議1916份，其中就業(yè)困難人員與企業(yè)簽訂用工意向協(xié)議930多份。

    二是政策保障就業(yè)。全面落實稅費減免、小額擔保貸款、靈活就業(yè)社保補貼、創(chuàng)業(yè)培訓補貼等政策，有效促進就業(yè)困難群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)。2014年累計發(fā)放小額擔保貸款285萬元，發(fā)放崗位補貼200多萬元。

    三是培訓幫扶就業(yè)。大力開展電腦、縫紉、電工、焊工、挖掘機、家政服務等免費職業(yè)技能培訓，組織開展創(chuàng)業(yè)指導培訓、再就業(yè)培訓等，共培訓4655人。

    四是強化就業(yè)服務。及時向社會公布開發(fā)的崗位信息，組織用人單位與大齡就業(yè)困難人員見面接洽。開設就業(yè)困難群體咨詢服務窗口和服務熱線，對上崗人員定期進行回訪和跟蹤服務。

    五是業(yè)務下沉協(xié)助就業(yè)。全縣10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道及4個社區(qū)實現(xiàn)勞動保障信息聯(lián)網(wǎng)，面向城鄉(xiāng)勞動者開放，并及時提供免費信息咨詢、職業(yè)指導和職業(yè)介紹等就業(yè)服務。目前已發(fā)布招聘信息3000多條，辦理求職登記1308人次，成功推薦就業(yè)865人次。