近日，記者在南寧市政府采訪獲悉：該市已啟動2015年度引進企業(yè)高級經(jīng)營管理人才活動，擬在重點產(chǎn)業(yè)、重點領(lǐng)域工作崗位引進具有國內(nèi)外大型知名企業(yè)任職經(jīng)歷的高級經(jīng)營管理人才、投融資人才。

　　據(jù)了解，引才領(lǐng)域遍布全市國有企業(yè)和民營工業(yè)企業(yè)。國有企業(yè)包括城建投資集團、威寧投資集團、大地飛歌集團、南寧糖業(yè)、南寧百貨等。民營工業(yè)企業(yè)包括規(guī)模以上生物醫(yī)藥、電子信息、鋁深加工、機械裝備制造、食品工業(yè)、清潔能源等六大重點產(chǎn)業(yè)企業(yè)，以及用先進技術(shù)改造提升的建材、化工等傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)企業(yè)。

　　其中，國企、民企選聘職位有所不同。市國有企業(yè)需要引進的人才主要是集團公司的規(guī)劃發(fā)展、投融資管理、財務(wù)監(jiān)督等關(guān)鍵部門的正副職中層管理人員;二級公司班子成員等以上高管。而民營工業(yè)企業(yè)需要引進的是公司副職以上高管。具體的職位和招聘信息將經(jīng)相關(guān)部門研究同意后，各企業(yè)面向社會發(fā)布引進人才公告或依托國內(nèi)外知名獵頭公司，面向國內(nèi)外知名企業(yè)引進人才。

　　對與企業(yè)簽訂3年以上勞動合同且完成考核目標的上述人才，該市將補貼50萬元，由企業(yè)按照考核目標逐年發(fā)放給聘用人。用人企業(yè)每年對其完成崗位工作目標情況進行考核，達到目標要求的可按15萬元、15萬元、20萬元逐年發(fā)放。