“我們支部黨員的特點就是年輕、有知識、懂農(nóng)村、有活力，都是可以培養(yǎng)的好苗子。”崇左市江州區(qū)馱盧鎮(zhèn)黨委書記林敏說，該鎮(zhèn)最近新設(shè)立的人才黨支部朝氣蓬勃。

　　“支部的人才黨員由各村民小組推薦，由組織認(rèn)真遴選吸納，他們中有后備干部、大學(xué)生村官，也有退伍軍人、致富能手、鄉(xiāng)土人才。”林敏說，人才黨支部隸屬鎮(zhèn)黨委，黨員的黨組織關(guān)系不變，由人才黨支部及原籍黨支部進(jìn)行雙重管理，黨支部所有成員均由鎮(zhèn)黨委直接培養(yǎng)鍛煉。

　　像馱盧鎮(zhèn)人才黨支部一樣，江州區(qū)10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）全部建立人才黨支部，均采取“村組推薦、鄉(xiāng)鎮(zhèn)挑選、集體研究、擇優(yōu)吸納”的方式，將鄉(xiāng)村中40歲以下且具有一定學(xué)歷水平的年輕黨員吸納進(jìn)來，支部書記均由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委書記兼任。

　　積極謀劃，健全農(nóng)村優(yōu)秀人才數(shù)據(jù)庫。江州區(qū)在98個村（社區(qū)）開展人才調(diào)查摸底，推薦338人作為農(nóng)村優(yōu)秀人才預(yù)備人選。同時，從中遴選出146人納入人才數(shù)據(jù)庫。對納入人才數(shù)據(jù)庫管理的鄉(xiāng)土人才，進(jìn)行動態(tài)跟蹤、動態(tài)管理。此外，建立人才服務(wù)中心，設(shè)立人才服務(wù)聯(lián)絡(luò)處，在10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）設(shè)立人才黨支部，并在各村（社區(qū)）設(shè)立聯(lián)系點，明確專人負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)村優(yōu)秀人才的服務(wù)和管理。

　　完善機(jī)制，打造農(nóng)村優(yōu)秀人才鍛造爐。江州區(qū)依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校、黨員活動室、農(nóng)村遠(yuǎn)程教育站點等加強(qiáng)人才黨性教育，開展政治理論和業(yè)務(wù)知識的輪訓(xùn)，確保每年至少參加1次縣級以上集中培訓(xùn)，適時組織人才隊伍走出去。今年以來，該區(qū)組織450人到廣西鄉(xiāng)村振興培訓(xùn)學(xué)校、新和鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興示范帶開展脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興、基層治理等專題培訓(xùn)活動。同時，采取“三方合作、異地委托、共同培養(yǎng)”的模式，村黨支部委托鄉(xiāng)鎮(zhèn)人才黨支部，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人才黨支部委托人才流入地黨組織進(jìn)行共同培養(yǎng)，另一方面從黨員農(nóng)村人才中擇優(yōu)培養(yǎng)成為村兩委后備干部。目前，該區(qū)共有809名農(nóng)村人才列入明年村兩委換屆后備干部。

　　搭建平臺，吹響農(nóng)村優(yōu)秀人才干事創(chuàng)業(yè)沖鋒號。江州區(qū)依托人才黨支部，為農(nóng)村人才發(fā)揮積極作用提供平臺。首先，為表現(xiàn)優(yōu)秀的農(nóng)村人才設(shè)崗定責(zé)，安排他們到黨建組織員、治安協(xié)管員、糾紛調(diào)解員、政策宣傳員等崗位上來。同時，強(qiáng)化集智聚力。該區(qū)通過召開返鄉(xiāng)青年座談會，開展“我愛我家三日游”“鄉(xiāng)土人才聽證會”等活動，聽取他們對家鄉(xiāng)建設(shè)的意見和建議，一年來共收到意見建議500多條，被采納100多條。

　　江州區(qū)還完善激勵人才機(jī)制，將農(nóng)村人才劃分生產(chǎn)型、經(jīng)營型、技能帶動型等6類人才，對評為優(yōu)秀人才的，在評優(yōu)評先、外出培訓(xùn)、發(fā)展入黨、競選村干部等方面給予優(yōu)先考慮，激發(fā)農(nóng)村人才活力。