鳳山訊 (記者/馮輝 通訊員/鄧永生)6月25日一大早，鳳山縣平樂瑤族鄉(xiāng)謀愛村清水鴨養(yǎng)殖戶唐仲龍一家就開始忙碌起來：燒水、殺鴨、拔毛、稱重、打包……自從他家的鴨子上了鳳山第一書記風采專欄以來，每天都有許多人慕名來買鴨，短短幾天時間就賣出了300多只鴨子。“這得益于駐村第一書記陸青柏的一篇推薦文章，現(xiàn)在我家的鴨子也成了‘網(wǎng)紅’。”唐仲龍說。
陸青柏是自治區(qū)人民檢察院派駐謀愛村的第一書記，前不久他撰寫了《謀愛清水鴨》一文，發(fā)表在鳳山縣第一書記風采專欄上，圖文并茂地敘述了駐村工作情況，特別推薦網(wǎng)友嘗一嘗肉質(zhì)鮮嫩的清水鴨。“這是我們第一書記的一項日常工作，沒想到幫了群眾一個大忙了!”陸青柏說，鳳山縣推行第一書記信息化管理新模式，要求全縣98名駐村第一書記每天18時前，將當天的駐村工作情況上傳到第一書記風采專欄，以此加強對第一書記的駐村管理。
2016年6月以來，針對駐村工作中存在后盾單位“不聞不問”、駐村隊員“不愿不為”、基層黨組織“不冷不熱”、考評結(jié)果運用“不上不下”等“四不”問題，鳳山縣結(jié)合實際，積極探索和推行第一書記管理新模式，做到管理手段信息化、工作反饋日常化和幫扶成效公開化。
每日簽到嚴考勤。鳳山縣創(chuàng)建“掌上鳳山”微信企業(yè)號，開設(shè)第一書記網(wǎng)絡(luò)簽到專欄，對全縣98名第一書記實行手機簽到信息化管理，確保第一書記每個月駐村達20天以上。制度實施以來，共監(jiān)測到7名第一書記簽到時不在所駐村，經(jīng)過后臺管理員的提醒和催促，這7人都能在規(guī)定的時間內(nèi)返回駐地開展工作。
一日一報強監(jiān)督。鳳山縣創(chuàng)建“鳳山壽源”微信服務(wù)號，開設(shè)第一書記風采專欄，要求第一書記每日以圖文方式匯報駐村情況。對整天在村里“混日子”“瞎折騰”的第一書記，采取由縣委組織部個別約談、縣委書記集體約談的方式，給其上黨課、敲警鐘，并要求受約談的第一書記以書面的形式向縣委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村委作出駐村工作承諾，接受組織和群眾的監(jiān)督。今年以來，有5名第一書記因工作不力、群眾滿意度低等原因，受到了組織約談。
日�？己酥貙嵭�。鳳山縣創(chuàng)建“鳳山微遠”微信訂閱號，開設(shè)第一書記日�？己藢冢栽聻楣�(jié)點，第一書記把駐村工作亮點、主要成效形成文字材料并配上佐證材料，上傳至第一書記日�？己藢�，由縣第一書記辦牽頭，組織縣直相關(guān)單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員，每個月對第一書記駐村工作進行在線考核一次，并對照駐村工作“清單”完成情況進行評審量化。同時，以走訪的形式，對駐村工作進行實地核實，面對面向群眾了解第一書記的工作和生活作風。
鳳山縣委組織部部長施展表示，從今年3月開始，該縣每個月評出5名“先進第一書記”和5名“后進第一書記”，對每年有6個月以上被評為“先進第一書記”的，不僅給予一定的獎勵，而且還作為干部調(diào)整和提拔任用的重點對象;對連續(xù)3個月被評為“后進第一書記”的，不僅召回撤換和扣除當年一定比例的績效獎勵，而且在3年內(nèi)不能重用、不能提拔。
通過綜合在線評審和實地核實，先后有曹毅、吳仁欏等10人次被評為“先進第一書記”，另有5人被評為“后進第一書記”。實實在在的考核和評比，觸動了98名第一書記。長洲鎮(zhèn)郎里村第一書記曹毅表示：“堅持與群眾同吃、同住、同勞動，我們才能及時了解群眾的生產(chǎn)、生活情況，才能真正成為脫貧攻堅的領(lǐng)航人。”
