6月20日，記者從自治區(qū)人力資源社會保障廳獲悉，該廳與自治區(qū)財政廳聯(lián)合下發(fā)通知，對以工代訓(xùn)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼的范圍、對象、標(biāo)準(zhǔn)等問題予以明確。
其中，對經(jīng)當(dāng)?shù)卣蛑鞴懿块T認(rèn)定的受疫情影響出現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營暫時困難導(dǎo)致停工停業(yè)的中小微企業(yè)，組織現(xiàn)有在崗職工開展以工代訓(xùn)的，可根據(jù)組織以工代訓(xùn)人數(shù)給予企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。
以工代訓(xùn)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每月500元，由各地按規(guī)定撥付企業(yè)，由企業(yè)用于開展以工代訓(xùn)、職工生活補(bǔ)助等支出。領(lǐng)取以工代訓(xùn)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼期限最長不超過6個月，此政策自2020年7月1日起執(zhí)行，受理截止時間為2020年12月31日。政策期限結(jié)束后，恢復(fù)原有以工代訓(xùn)政策。
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