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  • 2016-02-17 15:31:57 貴港日報

      為深入貫徹落實黨的十八屆五中全會和自治區(qū)黨委十屆六次全會精神,按照市委四屆六次全會的總體部署,圍繞“工業(yè)大發(fā)展、項目大兌現(xiàn)、服務(wù)大提速、城市大變化、縣域經(jīng)濟大突破、脫貧攻堅大成就”的目標要求,以解放思想為先導(dǎo),以作風(fēng)建設(shè)為保證,全力以赴打贏經(jīng)濟翻身仗,確保圓滿完成“十三五”發(fā)展各項任務(wù),特提出如下意見。

      一、充分認識解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)的重要性和緊迫性

      “十三五”時期是全面建成小康社會的決勝階段,是我市站在新起點、推動新發(fā)展、打贏經(jīng)濟翻身仗的關(guān)鍵時期。當前,我市經(jīng)濟總量小,發(fā)展質(zhì)量差,人均水平低,綜合實力弱,區(qū)位優(yōu)勢發(fā)揮不足,產(chǎn)業(yè)的結(jié)構(gòu)性矛盾,經(jīng)濟發(fā)展與資源、環(huán)境、生態(tài)之間的矛盾,加快發(fā)展與觀念性、體制機制性障礙等矛盾仍較為突出,經(jīng)濟社會發(fā)展總體水平在全區(qū)還處于比較靠后的位置,實現(xiàn)與全國全區(qū)同步全面建成小康社會,任務(wù)十分繁重艱巨。面對新形勢、新任務(wù),市委四屆六次全會提出“十三五”時期地區(qū)生產(chǎn)總值保持年均9%增長的目標任務(wù),決心用5年時間打一場經(jīng)濟翻身仗,努力使貴港的綜合實力大幅提升,盡快改變落后面貌。目標任務(wù)能否實現(xiàn)、藍圖能否變?yōu)楝F(xiàn)實,關(guān)鍵在于干部隊伍的思想觀念、工作作風(fēng)和執(zhí)行力。應(yīng)當肯定,我市干部隊伍的整體素質(zhì)是好的,思想觀念、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、能力水平是能夠適應(yīng)新形勢、新任務(wù)要求的。但也要清醒地看到,在少數(shù)部門、單位和黨員干部中,形式主義、官僚主義和享樂主義的問題依然存在,觀念不新、精神不振、干勁不足、作風(fēng)不實、創(chuàng)新不夠、辦法不多、落實不力、律己不嚴等問題還較突出。這些問題,在很大程度上削弱了黨組織和干部隊伍的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力,制約了市委、市政府各項決策部署的貫徹實施,影響了貴港推進趕超跨越、打贏經(jīng)濟翻身仗的大局,必須高度重視,痛下決心,切實改進。

      解放思想的程度決定跨越發(fā)展的高度,轉(zhuǎn)變作風(fēng)的力度決定攻堅克難的強度。如果不解放思想、不轉(zhuǎn)變作風(fēng),安于現(xiàn)狀,無所事事,為官不為,甘做“溫水里的青蛙”,就感受不到危機、捕捉不到機遇、找不到工作著力點,而一旦喪失了動力、喪失了良機,打贏經(jīng)濟翻身仗將無從談起;如果不解放思想,不轉(zhuǎn)變作風(fēng),不主動作為、自我加壓,就無法適應(yīng)新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài),進而也將無法實現(xiàn)新常態(tài)下的新跨越。只有解放思想、放下包袱、打破僵化,轉(zhuǎn)變作風(fēng)、真抓實干、勇于擔(dān)當,才能在爬坡過坎中把“絆腳石”變成“墊腳石”,才能真正做到想干事、能干事、干成事、不出事,才能打贏經(jīng)濟翻身仗、盡快改變落后面貌。進一步解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng),是落實全面從嚴治黨、加強作風(fēng)建設(shè)的客觀需要,是新常態(tài)下推動新發(fā)展、實現(xiàn)新跨越的迫切要求,完全順應(yīng)全市廣大人民群眾的強烈愿望。全市各級各部門各單位和廣大黨員、干部一定要統(tǒng)一思想、凝聚共識,切實增強機遇意識、大局意識、責(zé)任意識、進取意識、創(chuàng)新意識和服務(wù)意識,以時不我待、只爭朝夕的緊迫感抓好工作落實,以創(chuàng)新的思維、超常的舉措推動任務(wù)完成。

      新跨越需要新思想,新征程需要新作為。進一步解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng),必須著眼于打贏經(jīng)濟翻身仗,聚集“思進、思變、思趕超,敢闖、敢干、敢擔(dān)當”,著力破解影響趕超跨越的思想問題,大力整治作風(fēng)效能方面的突出問題,全力突破事關(guān)貴港發(fā)展的重大問題,進一步營造加快發(fā)展、趕超跨越的良好氛圍,進一步增強主動作為、敢于擔(dān)當?shù)呢?zé)任意識,進一步煥發(fā)服務(wù)大局、干事創(chuàng)業(yè)的工作激情,確保市委、市政府各項決策部署全面落實,為圓滿完成“十三五”發(fā)展目標任務(wù)提供思想基礎(chǔ)和作風(fēng)保證。

      二、進一步解放思想,以思想大解放引領(lǐng)貴港大發(fā)展

      解放思想是深刻和長期的自我革命,必須堅持問題導(dǎo)向,注重自我修為,以思想大解放引領(lǐng)觀念大更新,推動貴港大發(fā)展。要錘煉黨性,解決“想不想”的問題;要多思善謀,解決“會不會”的問題;要有膽有識,解決“敢不敢”的問題;要有的放矢,解決“準不準”的問題;要堅毅篤行,解決“實不實”的問題。具體要做到“四破四立”:

      一是破除隨波逐流、安于現(xiàn)狀的觀念,樹立力爭上游、奮發(fā)圖強的意識。一些黨員干部對經(jīng)濟新常態(tài)的認識把握不深不透,對中央和自治區(qū)黨委、政府以及市委、市政府各項決策部署的學(xué)習(xí)貫徹與實際結(jié)合不緊密,對如何發(fā)展沒有思路,缺乏招法,消極應(yīng)付,甚至等待觀望等問題。要進一步明確職責(zé)使命,增強憂患意識、危機意識、趕超意識,弘揚“和為貴、誠為本、干為先”的貴港精神,始終保持蓬勃朝氣,滿懷激情干事創(chuàng)業(yè)。加強對經(jīng)濟規(guī)律和國家大政方針的研究,提高思維的前瞻性、工作的預(yù)見性和應(yīng)對的主動性,把穩(wěn)增長的各項措施確定好,把打基礎(chǔ)、利長遠的工作做扎實,努力突破瓶頸,克服困難,開創(chuàng)新局面。

      二是破除因循守舊、狹隘封閉的觀念,樹立改革創(chuàng)新、開放合作的意識。一些黨員干部缺乏改革創(chuàng)新的意識和膽識,抓工作墨守成規(guī),亦步亦趨;面對新情況、新問題,縮手縮腳,束手無策;缺少開放合作的胸襟氣度,固守“肥水不流外人田”,跳不出自己“一畝三分地”,放不下手中的權(quán)力、走不出利益的藩籬,攥著好資源不會用、“捧著金飯碗討飯吃”等問題。要善于運用全新的理念和發(fā)展的方法解決前進中的問題,做到落實有新思路、工作有新突破、發(fā)展有新成就。要解決好有的地方和單位部門主義、圈子文化、團團伙伙的問題,堅決破除封閉保守、畫地為牢的狹隘觀念,多一些大局觀念,少一些封閉保守,自覺圍繞大局、支持大局、服務(wù)大局,為全市經(jīng)濟社會發(fā)展多做貢獻。

      三是破除瞻前顧后、畏難怕險的觀念,樹立敢闖敢干、銳意進取的意識。有的黨員干部甘當“太平官”、樂做“老好人”,置身局外當看客,做事畏首畏尾,遇事能躲就躲、能推則推;服務(wù)意識不強,簡政放權(quán)“明放暗不放”,辦事效率不高,工作議而不決、決而不行、推諉扯皮、“中梗阻”等等。要強化落實之功,鍥而不舍、雷厲風(fēng)行、較真碰硬,實實在在地為發(fā)展添勁加力。要搭建干事創(chuàng)業(yè)平臺,讓想干事、能成事的干部有舞臺、有地位,讓不干事、專整事的人沒市場、沒位子。要優(yōu)化政務(wù)環(huán)境,深入推進簡政放權(quán)工作,真正為企業(yè)松綁減負。要創(chuàng)新服務(wù)方式,減少環(huán)節(jié)、縮短時限,變“群眾來回跑”為“部門協(xié)同辦”。

      四是破除按部就班、等靠坐要的觀念,樹立搶抓機遇、勇于競爭的意識。部分黨員干部存在“等靠要”思想,躺在歷史功勞簿上睡大覺,寄希望上級政策、項目和資金幫扶,自力更生、艱苦創(chuàng)業(yè)的意識不強,對如何運用和落實政策辦法不多、效果不明顯。要認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神和自治區(qū)黨委十屆六次全會、市委四屆六次全會精神,充分認清我市面臨的重大機遇,牢牢把握基本市情,深刻認識與兄弟市的差距及其根源,切實把廣大黨員干部的思想認識統(tǒng)一到打贏經(jīng)濟翻身仗、如期全面建成小康社會的奮斗目標上來,引導(dǎo)到“工業(yè)興市、工業(yè)強市”和“大招商、招大商”的生動實踐中,不斷增強加快發(fā)展的緊迫感和勇于競爭的使命感,努力在推動貴港趕超跨越的進程中有所作為、在激烈的區(qū)域競爭中贏得主動。

      三、切實轉(zhuǎn)變作風(fēng),以過硬的作風(fēng)促進趕超跨越

      干部作風(fēng)關(guān)系人心向背,關(guān)乎事業(yè)成敗。必須進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),提振精神,真抓實干,以作風(fēng)的大轉(zhuǎn)變、效能的大提升、環(huán)境的大優(yōu)化推動貴港經(jīng)濟大跨越。要提升能力,解決“不會為”的問題;要修煉品行,解決“不想為”的問題;要敢于擔(dān)當,解決“不敢為”的問題;要遵規(guī)守紀,解決“亂作為”的問題。具體要做到“四揚四棄”:

      一是大力弘揚無私奉獻、勇于擔(dān)當之風(fēng),堅決摒棄自私功利、為官不為之風(fēng)。著力解決不敢擔(dān)當,怕負責(zé)任,不思作為的問題。要進一步加強黨員干部宗旨意識和黨性教育,教育黨員干部樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,把個人理想追求同全面建設(shè)小康社會的偉大事業(yè)緊密結(jié)合起來,忠誠黨的事業(yè)、忠于人民利益、忠實履行職責(zé),面對大是大非敢于亮劍,面對矛盾敢于迎難而上,面對危機敢于挺身而出,面對失誤敢于承擔(dān)責(zé)任,面對歪風(fēng)邪氣敢于堅決斗爭。堅持干字當頭、立說立行,敢于擔(dān)當、勇于負責(zé),對不敢擔(dān)當、得過且過,甚至破壞環(huán)境、阻礙發(fā)展的干部,要堅決予以問責(zé)。

      二是大力弘揚求真務(wù)實、艱苦奮斗之風(fēng),摒棄形式主義、奢靡享樂之風(fēng)。著力解決作風(fēng)渙散、敷衍應(yīng)付、精神萎靡、責(zé)任心不強,奢侈浪費、貪圖享樂等問題。要進一步明確崗位職責(zé),夯實工作責(zé)任,推動工作落實。要鼓勵廣大黨員干部真抓實干,知難而進、迎難而上。要堅持腳踏實地、求真務(wù)實,改進文風(fēng)會風(fēng),重實際、求實效,不喊華麗口號,不搞政績工程。要深入基層、深入一線,調(diào)查研究,傾聽民聲,問計問策于民。要堅持權(quán)為民用、利為民謀,帶著深厚感情解民憂、排民難、惠民生。要進一步修訂完善目標責(zé)任制和定期督查機制,把抓落實、見實效作為考核、督查的重點,把能干事、干成事、不出事作為衡量干部政績的標準,引導(dǎo)黨員干部形成撲下身子、埋頭苦干、講真話、干實事的良好風(fēng)氣。

      三是大力弘揚雷厲風(fēng)行、積極勤勉之風(fēng),堅決摒棄拖拉散漫、疏忽懈怠之風(fēng)。著力解決一些部門存在的執(zhí)行不力、辦事拖拉、推諉扯皮、效率低下、服務(wù)態(tài)度不好的問題,一些干部紀律松懈、作風(fēng)渙散、有令不行、有禁不止的問題,堅持以治庸提能力,以治懶增效率,以治散正風(fēng)氣。要嚴格實施效能督查,對推諉扯皮、效率低下,影響機關(guān)聲譽、損害黨委政府形象的,給予嚴肅處理;對工作任務(wù)進行量化分解,對辦結(jié)時限和工作成效做出剛性規(guī)定,不斷提高工作質(zhì)量和效能。要制定機關(guān)單位干部職工行為規(guī)范若干準則,對紀律作風(fēng)開展明查暗訪,嚴肅查處違反紀律規(guī)定和制度的人和事。要按照“獎優(yōu)、治庸、罰劣”的要求,探索建立“治庸治懶”的考評、激勵、問責(zé)、懲罰機制,以制度管人管事。

      四是大力弘揚團結(jié)協(xié)作、民主清廉之風(fēng),堅決摒棄個人主義、為官不廉之風(fēng)。著力解決一些黨員干部中存在的本位主義、個人主義和官僚主義的問題。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要增強思想自覺,團結(jié)帶領(lǐng)廣大干部群眾適應(yīng)新常態(tài)、把握新機遇,帶頭樹立正氣,帶頭解決問題,帶頭苦干實干。要增強全局意識,牢固樹立全市一盤棋的思想,正確處理部門利益與整體利益的關(guān)系,對涉及多個部門的事項,各有關(guān)部門要加強協(xié)作、密切配合、形成合力,不能敷衍應(yīng)對、互相推諉扯皮。要嚴格執(zhí)行民主集中制的各項制度規(guī)定,樹立全局觀念,切實增強協(xié)作意識,相互支持、密切配合,團結(jié)協(xié)作、和諧共事,形成強大合力。要完善民主決策機制,廣泛聽取征求專家學(xué)者、人大代表、政協(xié)委員和社會各界意見,提高科學(xué)決策水平。要筑牢思想防線,增強廉潔自律意識和拒腐防變的能力,始終做到耐得住寂寞、守得住清貧、經(jīng)得住誘惑、抗得住侵蝕,始終保持共產(chǎn)黨人的浩然正氣。

      四、堅持把解放思想轉(zhuǎn)變作風(fēng)貫穿于推進貴港趕超跨越的全過程

      進一步解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng),是打贏經(jīng)濟翻身仗的思想基礎(chǔ)和作風(fēng)保證,意義重大而深遠。必須提高思想認識和行動自覺,以堅決的態(tài)度、有力的舉措,營造思想解放、風(fēng)清氣正、實干創(chuàng)業(yè)的大好局面。各級黨組織要把解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)作為黨的建設(shè)的著力點,擺上日程、抓在手中,自覺使解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)轉(zhuǎn)化為實際行動。要把解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)與打贏經(jīng)濟翻身仗、推進“十三五”各項工作結(jié)合起來,在解放思想中強化進取意識,在轉(zhuǎn)變作風(fēng)中強化責(zé)任意識,努力形成“干事、創(chuàng)業(yè)、為民”的工作局面,用抓好招商引資、促進項目兌現(xiàn)、服務(wù)企業(yè)發(fā)展、解決實際問題、推動趕超跨越的成果檢驗解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)的成效。要加強宣傳動員,廣泛開展討論,大力營造解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)的濃厚氛圍。要圍繞“五查五看”,強化督促檢查,加大對政令不暢通、執(zhí)行政策不嚴格、工作措施不落實、紀律規(guī)矩不遵守、拖拉扯皮不辦事、占著崗位不作為、群眾訴求不關(guān)心等庸懶飄浮習(xí)氣的糾治力度。一是查政令暢通,看是否存在有令不行、有禁不止、“中梗阻”、“下擱淺”等問題;二是查機關(guān)作風(fēng),看是否存在冷漠生硬、作風(fēng)粗暴、“吃拿卡要”等問題;三是查工作效率,看是否存在敷衍塞責(zé)、推諉扯皮、不作為、亂作為等問題;四是查落實措施、完成任務(wù),看是否存在不到位、不落實等問題;五是查紀律規(guī)矩,看是否存在違反中央八項規(guī)定精神、《中國共產(chǎn)黨廉政準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等問題。

      各級各部門各單位要根據(jù)本意見,結(jié)合實際抓緊制定具體的實施方案。

    編輯:凝望  作者:
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